Une cérémonie à la fois solennelle et prometteuse s’est tenue ce vendredi 20 juin au siège de Setrag à Owendo. Quinze jeunes Gabonais ont reçu leurs diplômes à l’issue du programme de formation « Tremplin », une initiative novatrice de la Société d’exploitation du Transgabonais (Setrag), filiale du groupe minier Eramet. Cet événement a marqué la clôture de la première édition, saluée comme un franc succès.
Lancé en mars 2024, le programme « Tremplin » a permis à ces jeunes ingénieurs, formés sur deux continents (Afrique et Europe) et dans trois pays (Gabon, Maroc et France), d’acquérir des compétences pointues dans les métiers du ferroviaire. En partenariat avec l’Institut de Formation Ferroviaire du Maroc, les bénéficiaires ont bénéficié de 16 mois de formation alliant théorie et immersion pratique dans les différents services de Setrag.
Lors de la cérémonie, André Massard, représentant d’Eramet au Gabon, a salué cette initiative comme « l’incarnation des valeurs du groupe : l’engagement et la performance ». Christian Magni, Directeur Général de Setrag, a souligné l’importance de cette formation dans le paysage socio-économique actuel :
« Il s’agit d’un engagement concret en faveur de l’emploi des jeunes, en ligne avec la politique nationale du plein-emploi prônée par le Président de la République. »
Le représentant du ministère du Travail, également présent, a exhorté les diplômés à « devenir les architectes de leur avenir », rappelant l’ambition du gouvernement de faire de la formation professionnelle un pilier de la lutte contre le chômage des jeunes.
La cérémonie s’est achevée dans une ambiance chaleureuse, avec un déjeuner de clôture et une photo de famille symbolisant la cohésion et la fierté de cette première promotion. Ces quinze jeunes ingénieurs, désormais aguerris, sont appelés à jouer un rôle clé dans la modernisation et le développement du réseau ferroviaire national.
Jupiter
