La participation de la Société d’Exploitation du Transgabonais (SETRAG) au forum « Inspirer les Jeunes Talents » à l’Université Internationale Berthe et Jean de Libreville illustre son engagement envers la jeunesse et l’employabilité au Gabon. En tant que partenaire officiel de cet événement, SETRAG cherche à établir un lien concret entre les jeunes étudiants et le monde professionnel, en proposant des offres de stages, des formations et des interactions directes avec des professionnels de l’entreprise.
Cet engagement s’inscrit dans une politique de responsabilité sociétale axée sur le développement des compétences des jeunes Gabonais. Moundziegou Erméline Bertha, Chef de département Talent, Diversité et Inclusion chez SETRAG, a souligné l’importance de former et d’accompagner les futurs professionnels du pays. La SETRAG vise non seulement à offrir des opportunités de formation, mais également à contribuer au développement économique et social du Gabon.
Le partenariat entre SETRAG et la Junior Entreprise de l’Université représente une collaboration fructueuse entre le secteur privé et le milieu éducatif. Les étudiants bénéficient des compétences et ressources de l’entreprise, tandis que SETRAG a l’opportunité d’identifier et de recruter des talents prometteurs. Cette synergie est vitale pour le pays, car elle permet de répondre aux besoins en compétences spécifiques, notamment dans des domaines tels que l’ingénierie et la logistique.
Avec un objectif de former jusqu’à 1 000 jeunes par an, SETRAG met en œuvre des programmes concrets pour faciliter l’insertion professionnelle des jeunes.
Cette initiative vise à transformer le paysage de l’emploi au Gabon et à préparer efficacement la nouvelle génération aux défis du marché du travail. Toutefois, ce partenariat doit être soutenu par des actions continues pour garantir des opportunités professionnelles durables et enrichissantes.
La rédaction
